"Финалът е силен."
Това е поговорка, която вероятно сте чували и преди. Въпреки това, много хора не осъзнават, че това важи за мотивационните писма. Не че ги обвинявам. Има толкова много противоречива информация за това дали наемането на мениджъри дори прескача мотивационни писма, камо ли да стигнем до самия край на тях.
Тук, в The Muse, ние сме силно вярващи във факта, че трябва да напишете всяко мотивационно писмо, сякаш ще се чете отгоре надолу. Защото, ако е - и вероятно ще бъде - бихте мразели да се хвърляте в никоя купчина, защото сте приключили с нещо по реда на „каквото и да е, мир“.
Очевидно това е преувеличение (надявам се!), Но има начини да завършите мотивационното си писмо, което ще ви накара да бъдете преметнати от първа стъпка - и те са много по-често срещани, отколкото си мислите. И така, в чест на изработката на перфектното мотивационно писмо, ето три категорични не, както и какво да пишете вместо това.
1. „Ще се обадя на вашия офис след седмица, за да насроча интервю.“
Нямам представа откъде произлиза този (заплашителен) съвет, но завършването на мотивационното ви писмо по този начин няма да създаде впечатление, че сте човек, който проявява инициатива.
Това обаче ще ви накара да изглеждате егоистични и евентуално заблуждаващи. Това просто не е как получавате интервю. Искате да завършите, като покажете, че сте сплотен професионалист, а не взискателно дете.
Вместо
„Приветствам възможността да говоря с вас за това как мога да допринеса.“
2. „Чрез тази позиция се надявам да постигна по-дълбоко разбиране за…“
Това звучи учтиво и се дърпа заедно, но все пак изпраща грешно съобщение. Заключителната линия може да бъде последната мисъл, която си тръгвате с мениджъра по наемането, преди той или тя да реши дали да ви се обади или не за интервю.
Помислете за това: искате ли да е фокусиран върху това, което те могат да направят за вас или какво можете да направите за тях? Поставете се в обувките на мениджъра по наемането и ще разберете, че това е последното.
Вместо
"Радвам се да предложа своя опит в …"
Звуци, които харесвате, кандидатствате за нова работа
Дайте си малко (или голям) тласък, като стартирате кандидатурата си от експерт.
Говорете с треньор за мотивационно писмо днес
3. "Не ми харесва да пиша мотивационни писма и не ти харесва да ги четеш …"
Отново не обвинявам хората, че са разочаровани от мотивационните писма. Те са необходими или не са? За какво друго може да се говори, ако не трябва да пишете същите неща, които са в автобиографията ви?
Разбирам. Но, о, боже, това не означава, че трябва да подадете нещо подобно. Тази предполагаема „пряка беседа“ определено е един от начините за привличане на вниманието, но не и от правилния вид. Приложението за работа е мястото, където представяте най-доброто си аз - и ако това е вашето най-добро себе си, можете ли да обвините мениджъра за наемане за преминаване?
Вместо
Просто недей. Напишете действително мотивационно писмо. Ето шаблон.
Бихте си помислили, че изпращането в мотивационно писмо е по-добре, отколкото изобщо да не го изпращате, но ако просто ще го обадите по телефона, не си правите никакви услуги. Всъщност вие вероятно си губите времето.
Така че, ако искате да извлечете всички онези предимства на писането на такова, уверете се, че полагате всичките си усилия докрай до края. Това е толкова лесно, колкото ощипването, споменато по-горе.
