След изобилие от безсънни нощи, вие просто поставяте предизвестие за две седмици. Първи неща първо: потупвайте се по гърба, за да вземете трудно решение. Никога не е лесно да напуснеш работа, освен ако абсолютно не мразиш всичко и всички участващи. Сега е моментът да въздъхнем релеф и брег за следващите 10 дни.
Не толкова бързо.
Въпреки че определено е време да се насладите на малко по-малко стрес, докато приключите и раздадете текущи проекти, не искате да оставяте всичко да се плъзне. От една страна, вие най-определено ще се сблъскате с вашите колеги и шеф в бъдеще и не си правите никакви услуги, ако окончателното ви впечатление с тях е лошо. Там е малък свят и никога не знаеш с кого ще работиш или за в бъдеще. Затова не изгаряйте никакви мостове: човекът, който не се позовава днес, може да се окаже крак във вратата, който ви трябва няколко работни места по линията.
Оставянето на добра бележка ще бъде толкова по-лесно, ако се погрижите за разхлабените краища в момента, в който разберете, че напускате.
Ето какво да направите:
1. Общувайте
Знам, че това е последната минута и изглежда контраинтуитивно, тъй като вече сте стъпили през вратата, но ще съжалявате, че не се възползвате от последния си шанс да видите хората лице в лице и да направите някои окончателни връзки. Може би винаги сте искали да питате Джолин за това как тя започна като дизайнер, но никога не сте имали смелостта да се обърнете към нея. Или, какво ще кажете за Маркус от юридическия екип. Чухте, че той е бил в Корпуса на мира, организация, от която сте очаровани от години, а сега се ритате, че винаги отлагате тази дата на кафе.
Е, както се казва, времето е от съществено значение. Осъществяването на връзка сега не само ще ви е от полза в бъдеще, но и да го направите преди да излезете от вратата ще бъде по-лесно, просто поради близостта и удобството - което не бива да се подценява. И след като го имате, ще се почувства по-естествено да поддържате връзка онлайн.
2. Запазете го
Сега е моментът да отхвърлите всякакви минималистични тенденции и да преминете в режим на пълно запазване, за да запишете всичко, което смятате, че може да ви бъде от полза в бъдеще. Това означава да препращате важни имейли към личния си акаунт, да качвате всички необходими документи в личния си диск на Google и да копирате всяка информация за контакт от колеги или клиенти, която може да искате в бъдеще. (Забележка: Просто не нарушавайте никакви правила на компанията, докато правите това.)
В една от старите си позиции наивно предположих, че ще имам същия достъп до споделяне, както преди, защото правех вътрешен ход. Е, това не се оказа, както се очакваше, което ме обърка за известно време, когато можеше да бъде толкова лесно, колкото да отделя време, за да кача работата си.
3. Почистване
Повече от веднъж или два пъти, когато започнах на нова позиция, имах бляскавата задача да почистя бюрото, шкафа с файлове и понякога компютъра, който моят предшественик остави след себе си. Независимо дали става дума за купчини лична информация (като здравни досиета и банкови документи), или трохи от гевреци и лепкава клавиатура, аз бях прибрана да прибирам.
Знаете, че досадното момче скаут казва: „Винаги оставяйте място, по-добро, отколкото сте го намерили?“ Е, ние не сме твърде стари (или прекалено мръснати, надяваме се), за да използваме тези чувства на работното място. Отделете няколко минути, за да опаковате вещите си, да изчистите чекмеджетата си, да прекарате бюрото си с дезинфектант и оставете нещата да изглеждат прилични за вашата подмяна. Не предполагайте, че вашата компания ще бъде достатъчно организирана, за да се грижи за тези малки, но важни подробности.
4. Актуализиране
След като свършите важните неща, можете да се съсредоточите върху личната си актуализация на марката. Дори ако тази фраза ви накара да изтръпнете: „Не, нямам марка “, всъщност го правите.
Отделете малко време, за да проверите вашите акаунти в социалните медии и да отбележите какво ще трябва да бъде променено, след като напуснете (като вашето заглавие LinkedIn или биографията ви в Twitter). О, и ако сте успели да поискате от вашия мениджър одобрение, преди да пуснете известието си, проверете дали то се отразява на вашата страница сега, а не след като сте напуснали.
И макар това да не е възможно за всички организации, вижте дали можете да настроите работния си имейл адрес, който да отговаря автоматично, че вече не работите в предишната си позиция и вече можете да достигнете до личния си имейл. Ако това не е възможно, уверете се, че най-важните ви контакти имат вашата нова информация за контакт.
5. Оставете на добра бележка
Ако имате определени процеси, които сте разработили, за да направите работата си по-ефективна или по-лесна, продължете напред и актуализирайте всички съответни инструкции. Ако има някакви последни неща, на които дължите колегите или шефа си, уверете се, че сте доставили или предадете на някой друг, ако е необходимо.
Докато някои хора винаги ще приемат, че човек на излизане от вратата има случай на сеньорит, не е нужно да ги доказвате правилно. И докато трябва да сте внимателни, просто защото това е правилното нещо, помислете как бихте искали да започнете на новата си работа. Никой не се радва на разплитането и завършването на проект на предшественик.
Макар че последното нещо, което вероятно искате, е да добавите още елементи към списъка си със задачи, проследяването и премахването на всичко затворено на една работа ще ви помогне да започнете новия си с чист лист и свободата да се съсредоточите. Ще ви кажа от опит, че не искате да прекарвате първата си седмица по имейл, обаждайки се или изпращайки съобщения на стария си ИТ човек, за да видите дали има някакъв възможен начин да възстанови този документ, който сте оставили на вашия работен плот. Просто ми се довери на този.
