Усещате желание да опънете творческите си мускули и да мислите извън кутията?
Не търсете повече от 22 страхотни компании, които сме закръглили в този списък. Всички търсят големи мислители точно като вас. Още по-добре? Всички те се наемат в момента.
1. HP
Нашият офис
HP цели да създаде технология, която прави живота по-добър за всички, навсякъде. Чрез инженерните преживявания, които изумяват, HP има наследство да прокарва границите на технологиите, за да осигури обогатяващи живота и променящи света иновации на всеки етап. Компанията вярва, че най-добрият двигател на нейния успех е била и винаги ще бъде силата на нейните хора - HP счита, че нейната разнообразна и приобщаваща глобална общност от служители е една от най-силните й страни и това, което наистина я отличава на пазара.
HP спечели силна репутация като новатор във всяка индустрия, в която влиза. Независимо дали създава устройства, които са напълно саниращи се с гермацидни кърпички, за да се подобри безопасността в болниците или да се наруши цялата индустрия с нейните 3-D технологии за печат, HP продължава да внедрява и очаква напред в бъдещето. За целта HP се гордее с наемането на хора, които не се страхуват да преследват големи идеи и да разклатят статуквото.
Вижте техните отворени работни места в HP2. Хранител
Нашият офис
От 2011 г. Feedvisor се стреми да даде на малките онлайн търговци на дребно силата на големите данни и машинното обучение да растат и да взимат важни за бизнеса решения. Неговите алтернативни решения за алгоритмично преориентиране и анализ на приходите включват всичко - от стратегии за ценообразуване и попълване на продукти до управление на инвентара - които всички се връщат до това да зарадват продавачите, докато им помагат да поддържат конкурентно предимство.
Основен елемент от ръководството на Feedvisor е политика на отворени врати, което означава, че няма тайни и всички служители са добре дошли да дадат своите собствени големи идеи. Това равнопоставеност на играта също намалява в стила на управление, което кара лидерите да се чувстват по-скоро като треньори, които са заинтересовани да прехвърлят знания, отколкото да налагат твърди подходи, които ограничават сътрудничеството.
Вижте техните отворени работни места в Feedvisor3. AT&T
Нашият офис
AT&T се радва да обяви разширяването на своите развлекателни и съдържателни услуги. Компанията е най-големият доставчик на платена телевизия в САЩ и е сред най-големите в света. Компанията използва своя широк медиен отпечатък и високоскоростни услуги, за да достигне до над 60 милиона места, за да доставя шоута за първи път, спортни събития и филми на клиенти по целия свят.
В AT&T служителите се насърчават да стимулират иновациите и да следват своите големи идеи. Един от начините на компанията е това, като предоставя на членовете на екипа шанс да се въртят през много различни аспекти на компанията, включително инженеринг, маркетинг и поддръжка на персонала. Офисът е създаден специално за сътрудници, които да се срещат с хора по дисциплинарни направления и насърчава една поддържаща, силно сътрудничествена среда.
Вижте техните отворени работни места в AT&T4. Dun & Bradstreet
Нашият офис
От 1841 г. Dun & Bradstreet помага на компаниите да подобрят ефективността на бизнеса със своите данни и прозрения, достъпни чрез облака на данни на Dun & Bradstreet и неговите решения. С тези прозрения, генерирани от над 300 милиона бизнес записи, клиентите могат да ускорят приходите, да намалят разходите, да управляват риска и да трансформират бизнеса си.
Мениджърите на Dun & Bradstreet трудно се забелязват, тъй като плоската йерархия дава възможност на всеки да бъде лидер. Това не само засилва творческите способности на екипа, но също така дава възможност на всеки да оформи собствената си кариера. Независимо от нивото на опит на нов член, възможностите за растеж и пространство за иновации са безкрайни - и се насърчават.
Вижте отворените им работни места в Dun & Bradstreet5. Clearlink
Нашият офис
Clearlink комбинира услуги за дигитален маркетинг и преобразуване на продажбите, за да добави стойност за клиентите на марката, като предлага цялостен подход за обслужване. Създадена през 2003 г., Clearlink наема над 1500 търговци, технолози и специалисти по продажби на три места в Солт Лейк Сити, Юта, Орем, Юта и Скотсдейл, AZ. Clearlink си партнира с някои от водещите световни марки - включително AT&T, CenturyLink, Travellers, Safeco и DISH - за да разширят обхвата си и да задълбочат прозренията на клиентите.
Лидерите в Clearlink са всичко друго, но не и микроманиджъри. Целият жребий възприема манталитет на прозрачна достъпност за съвместна работа, което означава, че йерархията се чувства плоска и всички екипи са обединени около една и съща цел. Компанията също така поддържа стартиращ манталитет по отношение на споделянето на идеи и отглеждането на хора, които в крайна сметка да станат експерти.
Вижте отворените им работни места в Clearlink6. SmashBox козметика
Нашият офис
Кандидатите, интервюиращи в Smashbox HQ, трябва да проверят „Love Wall” от страната на сградата. Рисуван от уличния художник Къртис Кулиг, това е злато в Instagram - и също така чудесна илюстрация на културата на компанията. Екипът се състои от страстни, креативни хора, които вярват, че всеки трябва да има глас. Компанията се разраства бързо, което означава, че тя също е в ход - и те търсят хора, които да им помогнат да се подобрят и да се отличат.
Smashbox винаги е проправял пътя за креативност и иновации. За да поддържа културата на офиса, която насърчава този продуктивен дух, марката поддържа отворено, вдъхновено от студио пространство, което улеснява членовете на екипа да си сътрудничат и да развиват връзките, които формират основата за променящи играта идеи.
Вижте техните отворени работни места в SmashBox Cosmetics7. VSCO
Нашият офис
Във VSCO хората от цял свят получават инструменти, които да им помогнат да създават проактивно. Основният продукт на организацията е тяхното мобилно приложение, където потребителите могат да създават и споделят собствените си оригинални произведения и да изследват красиво съдържание от глобална творческа общност. VSCO X, членство в абонамент, позволява на членовете да получат пълния опит и да поемат творческото си пътуване до следващото ниво с достъп до всички пресети, VSCO, нови инструменти и функции и образователно съдържание. VSCO работи всеки ден, за да накара потребителите да използват собствената си форма на творческо изразяване.
Във VSCO, годишната седмица за всички ръце изпраща всички служители в офиса на Оукланд за седмица на образованието и социалните събития. Тя надхвърля актуализациите и информационните сесии на компанията, тъй като служителите изграждат по-дълбоки отношения с колегите си и вземат активна роля в планирането на бъдещето на компанията.
Вижте отворените им работни места във VSCO8. Възел Стандарт
Нашият офис
Knot Standard е компания за мъжко облекло по поръчка - позволява на клиентите да се срещнат в срещи, за да създадат свои уникални облекла. Knot Standard прави облекло, насочено към модата, достъпно за масите - от костюми, ризи и панталони до връхна дреха, якета за дъжд и комплекти с качулки и джогинг. Обслужвайки се с изискания мъж, който се стреми да постигне висококачествен, оборудван външен вид, потребителите могат да направят свои собствени поръчки на творения онлайн или в един от осемте глобални шоурума на Knot Standard.
Един от най-вълнуващите аспекти на работата в Knot Standard? Според служителите, така компанията успява да запази усещането и манталитета си при стартиране. Като празнуват успехите и задържат всички в компанията във вътрешността на комуникационния цикъл, служителите могат да видят физическия продукт, който техните усилия произвеждат - и да останат мотивирани да продължат иновациите и да продължат напред.
Вижте техните отворени работни места при възел стандарт9. Hudson River Trading
Нашият офис
HRT предлага научен подход за търговия с финансови продукти. Създавайки една от най-сложните компютърни среди в света за изследвания и разработки, HRT изследователите са начело на иновациите в света на алгоритмичната търговия.
В отворено и съвместно пространство екипът е в състояние както свободно да споделя идеи, така и да се наслаждава на приятелска игра на фусбол или тенис на маса. „Работя всеки ден с хора, които са станали най-близките ми приятели. Това, че съм заобиколен от блестящи хора с експертни познания, вариращи от абстрактна алгебра до френска история до теория на аукциона, не само означава, че постоянно се уча, но също така ни дава възможност да се справим с увлекателни проблеми и да измислим луди идеи заедно ", казва един член на екипа.
Вижте отворените им работни места в Hudson River Trading10. Медалия
Нашият офис
Medallia е облачна базирана софтуерна платформа за клиентски опит - позволява на компаниите да улавят отзивите на клиентите и да ги разбират в реално време.
Medallia не само е лидер в пространството за управление на потребителски опит, но създава реално въздействие и за някои от най-големите компании в света и техните клиенти. С Medallia в своя ъгъл тези известни компании успяха да направят огромно въздействие върху начина, по който клиентите изживяват своите марки - използвайки своите отзиви за производство на по-добри продукти, опит, резултати и печалби.
Вижте отворените им работни места в Medallia11. Асана
Нашият офис
Asana е компания с мисия "да помогне на човечеството да процъфтява, като дава възможност на всички екипи да работят заедно без усилия". Бързо разрастващото се приложение улеснява екипите да проследяват своята работа и проекти с по-голяма яснота и отчетност - и да бъдат по-ефективни. Asana е една от най-иновативните компании на Fast Company и едно от най-добрите му десет най-добри приложения за 2016 г. Това е и най-добрият доставчик за проследяване на работа в открития списък на Cloud 100 на Forbes, един от най-добрите културни култури на списание „Предприемач“ за 2017 г., на Fortune's Best Списък „Работни места за жени“ и едно от най-добрите десет най-добри места за работа на Glassdoor за 2017 г.
Асана се управлява от строен екип от хора, ориентирани към мисията, водени от големи идеи. Експерти в различни области, екипът от невероятно висок калибър от все сърце прегръща концепцията за растеж зад амбициозните продукти на Asana. Служителите разглеждат всяко предизвикателство на компанията като шанс да изграждат цел заедно, да станат по-добри лично и професионално и да променят потенциалния колективен резултат от човечеството. Говорете за възнаграждаваща работа!
Вижте отворените им работни места в Асана12. Etsy
Нашият офис
Основана през 2005 г., Etsy оперира пазари, които позволяват на милиони хора по света да се свързват - онлайн и офлайн - да правят, продават и купуват уникални стоки. Глобалната общност на Etsy от предприемачи, купувачи, производители и служители са сърцето и душата на нейния бизнес и с над 40 милиона изброени артикула, Etsy има по нещо за всеки.
Служителите на Etsy винаги учат и иновации. Родена от деня на хака през 2012 г., Etsy School е вътрешна програма, в която служителите могат да преподават и да научат нови умения един от друг. От съвети за производителност до изработка на бижута, Etsy School предлага на служителите забавен и лесен начин да научат повече един за друг, като същевременно продължават да укрепват жизнената култура на компанията, която награждава любопитство и креативност.
Вижте техните отворени работни места в Etsy13. вярно
Нашият офис
истински изгражда вълнуваща, ефективна реклама за бъдещето на медиите. Основателите на компанията бяха движени от убеждението, че рекламите трябва да са по-въздействащи, а не прекъсващи, поради което създадоха компания, която да предлага окончателни рекламни системи за ангажиране на интерактивно съдържание. Чрез вграждането на политики за нулеви отпадъци в своите програми и позволява на зрителите да изберат какво да гледат, преди да продължат с онлайн дейностите си, True е в състояние да донесе възможно най-голяма възвръщаемост на своите клиенти.
Обща тема във всеки от четирите офиса на истината е веселата атмосфера. Служителите често го оприличават на връщане в училище, където всеки може да се научи и да изпробва нови технологии и процеси, като същевременно създава страхотни инструменти в средата на всичко това. Без стени е лесно да задавате въпроси, а също и да се наслаждавате на компанията на колеги по време на социални събития както в офиса, така и извън него.
Вижте истински отворените им работни места14. Първи свят
Нашият офис
WorldFirst възниква в Лондон през 2004 г., но сега има наистина международен отпечатък. Това е водеща на пазара компания за международни разплащания, която помага на физически лица и фирми да управляват трансграничните плащания бързо, сигурно и прозрачно. Разбира се, този впечатляващ обхват не се дължи само на индустрията - а се дължи на ангажимента на компанията да постави клиентите на първо място, докато създава среда, която прави хората щастливи да идват на работа.
Финансите обикновено не са отрасъл, който вълнува хората - освен ако не работят в WorldFirst. Компанията нарушава нормите на индустрията, като се отърва от старите корпоративни структури и бизнес костюми в полза на ежедневна атмосфера с достъпно лидерство. Отвън, който търси, екипът на WorldFirst е тясно сплотена група от разнообразни служители, които се доверяват един на друг и се забавляват при работа с номера.
Вижте първо техните отворени работни места15. Viventium
Нашият офис
Viventium създава персонализирани, лесни за използване решения за управление на човешкия капитал - включително ведомости за заплащане, HR, талант, както и време и посещаемост - които носят на клиентите непобедима анализа и навременна бизнес информация. Трите стълба на софтуера, услугата и силата на избор на Viventium водят ангажимента му да предоставя забележително обслужване на своите клиенти, като всеки служител работи за постигането на тази цел. По този начин Viventium може да открие потенциални проблеми, както и области за усъвършенстване, за да предупреди бизнеса за проблеми, преди те действително да възникнат.
Посетете www.viventium.com, за да научите повече.
Във Viventium връзките ментор-наставници изобилстват, а не мениджърски и служителски взаимоотношения. Лидерство и служител или връстник, всеки се гордее с това, че предава каквито знания има в област, която друг иска да научи. Двойките често насрочват срещи един на един, за да обсъдят предизвикателствата и да предлагат съвети за напредък лично и професионално.
Вижте отворените им работни места в Viventium16. Ускоряване на кредитите
Нашият офис
Quicken Loans е най-големият ипотечен кредитор в страната. Ненадминатият напредък на компанията в дигиталните технологии революционизира индустрията повече от три десетилетия. Технологичните му инструменти, съчетани с експертните познания на 33 000 служители в сферата на недвижимите имоти, спорта, медиите, развлеченията, рисков капитал, управлението на имоти, издателската дейност и игрите са помогнали да се подобри финансовият живот на милиони американци, както и спечелените групата повтори награди както за иновациите, така и за удовлетвореността на клиентите.
Членовете на екипа на Quicken Loans споделят страстта към това, което компанията нарича „ISMs“ - организационната философия. Тези основни вярвания, като „всяка секунда се отчита“ и „обсебени от намирането на по-добър начин“, водят до всичко, което членовете правят. Всеки месец Дан Гилбърт, основателят на Quicken Loans, се среща с нови наематели, за да ги преведе през книгата на компанията „ISMs.“
Вижте отворените им работни места при бързи кредити17. Синапс
Нашият офис
Synapse е консултантска програма за разработване на продукти, подхранвана от мисия за насърчаване на иновациите за клиентите и въвеждане на авангардни устройства, които влияят положително върху живота на потребителите. Synapse предлага както експертен опит, така и услуги, необходими за разработване на продукти, които трансформират марки и ускоряват напредъка на технологиите.
В Synapse крайната цел е иновациите. Лидерството - не иска да забави процеса по никакъв начин - назначава проекти, подпомага определянето на цели и след това се връща назад, за да позволи на хората да постигнат успех. Мениджърите винаги са на разположение като ментори за всякакъв вид подкрепа и насърчение по пътя.
Вижте техните отворени работни места при Synapse18. Групата за срещи
Нашият офис
The Meet Group (Nasdaq: MEET) е бързоразвиващо се портфолио от мобилни приложения, предназначени да задоволят универсалната потребност от човешка връзка. Използвайки иновативни продукти и усъвършенствана наука за данни, The Meet Group поддържа своите повече от 4, 5 милиона мобилни ежедневно активни потребители и създава неизброим брой случайни чатове, приятелства, дати и бракове. Групата за срещи помага на рекламодателите да достигнат до клиенти в световен мащаб със стотици милиони ежедневни импресии от мобилни реклами.
Мениджърите на The Meet Group влагат пълно доверие на служителите си, като им предоставят свободата да решават проблеми и да работят по проекти в техен собствен стил - винаги се изграждат с агресивен темп. По този начин лидерството мотивира и дава възможност на хората да развият своите професионални умения и да поемат собствеността върху своите иновативни творения.
Вижте отворените им работни места в The Meet Group19. Освобождаване от данъци на Optima
Нашият офис
Опитните експерти, които работят в Optima Tax Relief, помагат на клиенти, които имат затруднения при извършване на IRS или държавни данъчни плащания. Компанията е специализирана в случаите, когато са замесени възнаграждения за заплати, банкови налози и обезпечения, използвайки уникален двуфазен подход, който предоставя на хората несравнима яснота, контрол и резултати, докато те пристъпват към решаване на данъчните си проблеми. Не е изненада, че Optima е кръстена на списъка „Най-бързо развиващите се частни компании“ на списание Inc. четири години подред!
Лидерството в Optima Tax Relief осъзнава колко е важно служителите да се наслаждават на работата си. Мениджърите знаят, че когато хората се чувстват уважавани и признати за своя упорит труд и принос, нивото на грижа и ангажираност за високи постижения в работата ще продължи да се повишава. Ето защо компанията практикува признателен подход към взаимоотношенията и защо е спечелила множество награди „Най-добри места за работа“.
Вижте техните отворени работни места при данъчно облекчение на Optima20. Гласове на открито
Нашият офис
Чрез елиминиране на натиска за изпълнение, Outdoor Voices изгражда общност от упражняващи, които подхождат към дейности с лекота, хумор и наслада - и проектират най-висококачественото облекло в подкрепа на ежедневния отдих.
Гласовете на открито смятат, че „Правенето на неща“ - ако се движите наоколо и се забавлявате с приятели - надвишава печалба, когато става дума за вдъхновяване на устойчиво активен живот. Мисията на компанията е да изкара хората там и да правят нещата заедно и да предефинира отдих като част от ежедневието. Гласовете на открито разхождат разходката (съвсем буквално) с неща като срещи с разходки и разговори или с велосипедни пътувания за работа, вместо да шофирате или да вземете метро.
Вижте техните отворени работни места на външни гласове21. Accolade
Нашият офис
В Accolade служителите започват всеки ден, вдъхновени от възможността за преоткриване на здравеопазването. От предлагането на високо персонализирана поддръжка за своите членове до разработването на редица технологии от световна класа, Accolade е надежден ресурс, който дава възможност на хората да вземат образовани здравни решения - и всичко това спестява пари.
Мислите, че няма иновации в здравеопазването? Помисли отново. Наскоро офисът на Accolade в Сиатъл беше домакин на първото си събитие от серията Healthcare Innovation Series, Evolve, регионално събитие на пътя, обсъждащо най-новите иновации за трансформиране на опит в здравеопазването. По време на събитието служителите демонстрираха най-новите технологии на Accolade и проведоха дискусии с лидери в общността на здравеопазването.
Вижте техните отворени работни места в Accolade22. Аерокосмос
Нашият офис
Колко организации могат да кажат, че са помогнали за пускането на човек на Луната? Аерокосмическата организация със сигурност може, след като е била надежден доставчик на проучени познания за федералните космически програми в продължение на повече от 50 години. С максимален акцент върху успеха на мисията, Aerospace се стреми непрекъснато да развива и разширява своите технически познания върху широк спектър от теми, участващи в космически пътувания, от инженеринг на системи до нова технология за виртуална реалност.
Вижте техните отворени работни места в AerospaceТук в The Muse, ние си партнираме с много страхотни компании, които да ви представят вътрешен поглед в техните офиси и страхотни обяви за работа. Тези работодатели ни плащат да бъдем представени на сайта, но тези марки, достойни за Муза, направиха този списък не само защото искат да бъдат включени, а защото тяхната култура, политика и отзиви на служителите ни показаха, че заслужават да бъдат.
Мислите, че вашата компания трябва да бъде в списък като този? Научете повече и се свържете!
