Независимо дали смятате този факт за обезсърчителен или мотивиращ, не можете да отречете истината му: Вероятно прекарвате повече време с колегите си, отколкото с някой друг.
Когато сте в офиса поне 40 часа седмично, хората, с които работите, стават голяма част от живота ви. Така че си струва да има солидни отношения с тях.
Това не само ви дава стратегическо предимство на работното място (ей, никога не боли да бъдете харесвани!), Но и прави работата много по-приятна.
Ако не смятате себе си за особено близки с колегите си, не се притеснявайте - създаването на по-грижовна и подкрепяща атмосфера на работа не е необходимо да бъде сложно начинание.
Ето четири супер прости неща, които можете да направите, за да покажете на колегите си, че ви е грижа и в резултат на това превърнете офиса си в място, в което с нетърпение очаквате да прекарвате време.
1. Предлагайте помощ
Помислете за последния път, когато се мъчите по време на работа. Може би сте били претъпкани и преуморени, или може би сте останали на предизвикателен проект.
Не би ли било хубаво, ако някой беше спрял до бюрото ти и даде някакъв съвет? Или дори ви предложиха да свалите нещо от чинията си? Нямаше ли само това да ви накара да се чувствате толкова по-ценени и подкрепени?
Абсолютно. Така че, защо да не направите същото за колега? Когато видите някой, който е стресиран или объркан, просто попитайте: Има ли нещо, което мога да направя, за да помогна?
Дори ако вашият колега всъщност не ви посреща с предложението ви, фактът, че сте разпознали предизвикателството и сте искали да направите нещо по въпроса, е много дълъг в насърчаването на по-съпричастна култура.
2. Вземете лични
Не, не е нужно да ставате твърде лични - в края на краищата все още сте в офиса.
Но, въпреки че сте в работна обстановка, се стремете да установите връзка с цялото лице - а не само за длъжност.
Това означава, че колкото повече можете да се запознаете с интересите и страстите на вашите колеги извън офиса, толкова по-лесно ще бъдете да се свържете с тях на по-човешко ниво.
Независимо дали питате за тренировките му за маратон или се възхищавате на фона на работния й стол със снимка от неотдавнашната й ваканция, не пренебрегвайте, за да зачеркнете случайните малки беседи. Това ще демонстрира вашата инвестиция в тях, като същевременно ще ви даде общо основание, което можете да използвате, за да се свържете още повече.
3. Осигурете разпознаване
Всички обичат да получават потупване по гърба за добре свършена работа - това е универсално. Но благодарността и адекватното разпознаване могат лесно да пропаднат настрани, когато сме обгърнати от хаоса на ежедневието си.
Стъпкайте и бъдете този колега, който винаги аплодира усилената работа на членовете на вашия екип. Може би това включва изпращане на бързо съобщение за Slack, за да я уведоми колко много ви хареса нейната презентация. Или може би това означава да подчертаете приноса на вашия колега, когато шефът ви ви поздрави за вашата упорита работа по скорошен проект.
Този вид коментари може да изглеждат малки, но те могат да окажат огромно влияние, когато става въпрос за подпомагане на другите в офиса ви да се чувстват ценени.
4. Направи нещо хубаво
Малките прояви на доброта няма да останат незабелязани - особено в офиса. И така, кога за последен път сте направили нещо хубаво само защото сте се чувствали като това?
Продължете напред и вземете няколко сутиена по време на работа една сутрин (когато се съмнявате, безплатната храна винаги е ефективна). Когато тръгвате за обяд, попитайте този колега, който изглежда безумно зает, ако можете да получите нещо за него.
Вашите колеги със сигурност оценяват онези дребни вкусотии и лакомства, които промъквате от време на време. Плюс това, като допълнителен бонус, правенето на подобни неща ви кара да се чувствате добре!
Тези четири стратегии са чудесни за показване на вашите колеги, че всъщност се грижите за тях. И те са невероятно прости и поемат почти нулеви усилия от ваша страна.
Така че, ако сте нетърпеливи да създадете по-добри, по-подкрепящи отношения с колегите си (и ако не сте, определено трябва да бъдете!), Поставете тези четири съвета за работа. Вие със сигурност ще станете един от най-харесваните хора в офиса си - като същевременно създавате по-положителна атмосфера за целия си екип.
