Читателите на Muse постоянно ни питат: Защо продължавам да се отказвам от работа?
Това е често срещан въпрос без лесен отговор - и затова сме толкова щастливи, че можем да получим пет мнения от петима истински хора относно възможните причини.
1. Уверете се, че сте подготвени
Добрата новина е, че получавате интервюта! Има много променливи защо не се движите напред. Питате ли за работа? Често търсещите работа смятат, че не бива да го правят, но мениджърите по наемането искат да чувстват, че наистина искате позицията. Страст ключов атрибут, който търсят. Да допуснем, че всички кандидати, срещу които сте, са квалифицирани. Как да се разграничим? Един от начините е да демонстрирате знанията си за компанията, интервюиращия и техните предизвикателства. Направете домашната си работа и вплетете тази информация във вашите отговори. Свържете техните предизвикателства с вашия опит за справяне с подобни предизвикателства. Свържете точките за тях, за да могат да разберат колко лесно бихте могли да преминете в ролята. Компаниите искат решаване на проблеми и вие може да сте такъв, но това ли предавате на интервюто? Ангажирайте интервюиращия. Като всеки добър разговорник, вие искате да проведете диалог с интервюиращия. И ти искаш да ги накараш да слушат. Използвайте истории, за да направите своето мнение. Хората помнят истории. Вашата цел е да бъдете запомнящи се. Подгответе още. При провеждането на макетни интервюта намирам, че повечето търсещи работа не са направили достатъчно подготовка. Успешното интервю е свързано с предварителната подготовка. Късмет.
2. Потърсете външна обратна връзка
Не е изненада, че практиката прави перфектни, но важното е как тренирате. В последните етапи на процеса на наемане има много нематериални материали, които влизат в игра, от директни връзки с мениджъра по наемането до цялостно познаване на длъжността до това, че изглеждат най-подходящи за ролята.
В този момент мисля, че е от съществено значение да потърсите помощта на приятел, професионалист от индустрията или треньор, за да идентифицирате и преборите всички слабости в интервюто. Ако продължавате да тренирате самостоятелно, е възможно да направите същите или подобни грешки. Целта е следващото ви интервю да бъде вашето последно интервю.
3. Адрес на всякакви проблеми
Когато интервюто приключи, попитайте интервюиращия дали има някакви притеснения след разговор с вас или в някоя област, за която все още не сте сигурни. Споменете, че тъй като сте там, бихте искали възможността да се обърнете към всичко на място.
По този начин в ума им няма колебателни колебания. Смело е, но е работило според моя опит. Попитайте набирачите, които ви отхвърлят за обратна връзка, по-често, отколкото не, те ще предоставят някаква конструктивна критика, която ще ви помогне да се подобрите.
4. Попитайте вашия интервюер за обратна връзка
Работата с отхвърлянето без ясна обратна връзка по въпроса защо не сте получили работата е трудно, но приемете всяко отхвърляне като възможност да научите възможно най-добре. Да помолите наемателя и наемащия мениджър да ви даде някаква представа за това, което бихте могли да подобрите или във вашите умения, или в стила на интервю е чудесен начин да се научите.
Друг ефективен начин да придобиете представа е да използвате инструменти като LinkedIn, за да разгледате профила на лицето, което компанията наема на позицията. Сравнете техния профил с вашия, за да сте сигурни, че имате сравними умения и опит. Ако го направите, знаете, че преследвате правилните позиции за вашето ниво на опит и умения.
5. Уверете се, че това е правилната работа
Чувствам болката ти! Бил съм на десетки интервюта без оферти за работа и станах самонает и не получавам отговори от 50-те студени имейла, които изпратих на потенциални клиенти за работа по договор. Това научих и едно (или всички) от по-долу може да се прилага и за вас.
1. Грешна работа или област на работа. Може би търсиш на грешното място и продължаваш след грешни работи. Бях отхвърлен заради много работни места, защото продължих да продължа след това, което наистина не ми харесваше, и това беше работа в сферата на здравеопазването (сега работя в технологичното пространство).
2. Научих се как да се представя в интервюта и актуализирах автобиографията си. Вашето резюме ви дава интервюта, така че може би това е вашето общуване или начина, по който интервю.
3. Не е точното време или правилната компания. Тези работни места вероятно не са там, където искате да бъдете. Някои от работните места, от които бях отхвърлена, се оказаха не толкова големи компании.
4. Променете мнението си. Напишете какво предпочитате в работодател, екип и работна среда и как искате да се чувствате. Бъдете конкретни. Сега се съсредоточете върху това, което можете да предложите и как можете да помогнете на тази компания, екип или мениджър.
Това ми помогна, защото ми даде повече увереност.
Надяваме се тези отговори да ви дадат малко повече информация за процеса на интервю и как бихте могли да се подобрите преди следващия.
Късмет!
