Когато сте имали същото заглавие за това, което се чувства като години и не изглежда, че скоро ще получите ново, лесно е да се почувствате заседнал в колело. Може да започнете да се притеснявате, че уменията ви застояват и ще изостанете.
Но тук съм да ви кажа, че това, че заглавието ви не се е променило, не означава, че не се подобрявате. Да, шефът ви трябва да признава, когато сте пораснали (и ако не сте получили повишение или повишение след време, си струва да прецените защо), но не винаги може да идва под формата на повишение или повишение.
Ето защо събрах пет знака, които определено сте увеличили набора си от умения - без дори да го осъзнавате:
1. Получавате по-положителни отзиви (и по-малко конструктивни критики) при твърди задачи
Вероятно очевидно твърдение, но това е и нещо, което сте склонни да пренебрегвате в суматохата на всеки ден.
Забележете как вашите отзиви се променят с течение на времето. Може би, когато за пръв път започнахте, непрекъснато сте били критикувани за работата си и сте преминавали през няколко ревизии, преди да се оправи.
Сега с лекота си проправяте същите тези задачи и макар работата ви да не е винаги перфектна, вашият мениджър ясно ви дава похвала, отколкото когато сте започнали.
2. Работите по-бързо (и по-умно)
Не само получавате по-малко конструктивна критика, но също така открихте, че можете да завършите проекти в половината от времето. Вече не прелиствате между наръчника на фирмата си и тази електронна таблица, или задавате на колегата си много въпроси, преди да изпратите този имейл, или да загубите целия си следобед, за да напишете един доклад (всъщност вече можете да изтръгнете няколко пъти за това време!),
Разбира се, скоростта не е всичко (и понякога може да работи срещу вас). Но самият факт, че можете да работите бързо, ако трябва да казвате чудеса.
3. Като цяло сте по-уверени
Преди малко не можахте да се вдигнете, за да вдигнете ръка на срещи, да изпълнявате задача, без да питате шефа си дали изглежда добре или да направите нещо, което не е конкретно поискано от вас. Днес вие сте самоуверен, откровен и ангажиран член на вашия екип. Чувствате се уверени в своята стойност и в работата, която вършите, и не се страхувате да натиснете себе си и да опитате нови неща.
4. Получавате нови задачи с по-малък надзор
Не само сте уверени в себе си, но и вашият шеф. Не просто искаш одобрението на шефа си или претегляш по-малко - те те оставят да продължиш напред без него. Това означава, че вашият мениджър ви се доверява. Това е голямо.
5. Завършваш проекти, за които никога не си мислил, че ще можеш дори да започнеш
Помислете за преди шест месеца, преди година, когато за пръв път кацнахте тази роля. Представяхте ли си, че ще вършите вида работа, която вършите сега? Ако е така, чувствахте ли се готови?
Вероятно е мисълта да се справиш с текущия си списък със задачи щеше да се ужаси покрай теб. Ако трябваше или се опитвахте да ги направите, със сигурност нямаше да се чувствате уверени в резултата. И все пак сега сте тук, като го направите и свършите добре.
Какво означава всичко това? Е, вероятно е време да помолите шефа си за по-предизвикателна работа и да поемете повече отговорност. Използвайте следващия си сам (или седнете), за да говорите за това, което в момента правите, и за други проекти, които бихте могли да предприемете.
Или използвайте това време, за да се застъпите в действителност за промоцията, за която сте гледали. Вижте, възможно е, докато видите тези подобрения, шефът ви не го прави. Така че, докажете им, че сте се стремили сериозно и заслужавате известно признание - този работен лист може да ви помогне да организирате всичките си постижения, така че да отидете при вашия мениджър с конкретни доказателства.
Накрая, насладете се в този момент! Изминахте дълъг път и това е нещо, с което да се гордеете.
