Skip to main content

8 пъти хората преодоляват кариерните решения на работното място - музата

Suspense: Tree of Life / The Will to Power / Overture in Two Keys (Юни 2025)

Suspense: Tree of Life / The Will to Power / Overture in Two Keys (Юни 2025)
Anonim

Въпреки че винаги искате да бъдете внимателни, определено е възможно да преодолеете решенията за кариера.

Заслужава ли голям избор като напускане на работа или промяна на кариерата?

Разбира се! Но като треньор на решения, който помага на хора, които не могат да се решат, също видях клиенти да прекарват часове в мъка дали да поискат услуга или да отидат в офиса щастлив час. И това е време и енергия, които биха могли да се изразходват по-добре другаде.

Така че, разгледайте това удобно ръководство, което ще ви помогне бързо да стигнете по правилния път за тези дребни решения, свързани с кариерата. Оттам ще можете да вземете през цялото време, което сте спестили, да сте нерешителни и да го използвате, за да вършите работа, която ще ви забележи.

1. Трябва ли да се регистрирам за нов проект?

Да, ако можете да видите явна полза за вашата кариера, репутация или набор от умения.

Не, ако просто го правите, за да изглеждате заети или важни. Ако няма да давате най-доброто от себе си, по-добре изобщо да не го правите. Когато се обадите по телефона, бихте могли да нанесете на репутацията си повече вреда, отколкото полза.

Свързани : 3 по-добри начина за отказ от нов проект (които не участват, казвайки „не“ )

2. Трябва ли да се присъединя към социално събитие в Office?

Да, ако можете да го включите в графика си. Тези дейности може да не са ви любими, но помагат за изграждането на вашата репутация като играч в отбор и, ей, обикновено това е само няколко часа.

Не, ако имате належащ личен проблем или ако се чувствате сякаш прекарвате повече време в социализация с колеги от всеки друг. Ако сте излизали с колегите си още тази седмица, можете да кажете „не“. Но също така имайте предвид, че ако това е част от фирмената култура, може да се възприемате като човек, който не иска да бъде част от екипът.

Свързани : Ръководството на Introvert без болка за социализиране с колеги

3. Трябва ли да се обадя в болен?

Да, ако сте заразен. Не бъди този, който даде грип на целия офис.

Не, ако имате история на извикване на болни за леки неразположения. Не искате хората да търкалят очи, когато чуят, че сте у дома - отново.

Свързано : 3 лъжи, за които си казваш, когато се появиш на работа болен

4. Трябва ли да кажа на шефа си?

Да, ако това ще се отрази на работата им или ще ги накара да изглеждат зле, ако не знаят. Също така, да, ако това ще помогне за изграждането на работните отношения или ще даде представа за това как работите.

Не, ако е лично, дребно или непрофесионално.

Свързано : Как да намерите линията между споделяне и прекомерно споделяне в офиса

5. Трябва ли да отговоря на този имейл днес?

Да, ако това е културата на офиса, ако е спешно, или ако сте единственият с отговора. Ако е необходимо, можете да отговорите с ред като „Ще се свържа приблизително“.

Не, ако става въпрос за нещо, което някой друг ще се справи, или ви трябва време, за да помислите за отговора си.

Свързано : 2 пъти ще направите по-добро впечатление, ако не уволите бърз отговор по имейл

6. Трябва ли да получа CC на този имейл?

Да, ако е наистина важно да го видят.

Не, ако просто се опитвате да спечелите точки или ако това не е от значение за тяхната работа. (Хората могат да видят точно през това.)

Свързани : CC, BCC, Отговорете на всички: Вие не сте единственият човек, който го е завинтвал преди

7. Трябва ли просто да изкривя нещо, което не съм завършил?

Да, ако абсолютно трябва да бъде включен или представен, няма изключения (напр. Клиентът чака във фоайето, за да чуе от вас) - но предприемете стъпки, за да сте сигурни, че няма да се повтори.

Не, ако притежаването само има последствия за вас. С други думи, ако споделянето, че сте изостанали, ви изглежда зле, но спестява на вашия екип (или шеф) да изложи нещо, което не е добре свършено, поставете първо целостта на работата и се ангажирайте да свършите нещата навреме в бъдеще.

Свързано : Какво да правите, когато знаете, че ще пропуснете краен срок

8. Трябва ли да кажа на своите съотборници, че не съм съгласен с ръководството на групов проект?

Да, ако е в началните етапи, имате план за завъртане и сте готови хората да не са съгласни с вас.

Не, ако вече сте задълбочени в проекта и нямате алтернативи. Ще се натъкнем на малко повече от оплакване, ако вече е късно да се направи нещо по въпроса.

Свързано : Как да не съм съгласен с колега, без да се забърквате в битка

Очевидно има случаи, когато смекчаващите обстоятелства ще усложнят дори типично правилното решение. Но вземането на решения е като всяко друго умение - ще се засили с практиката. Ако работите върху „да“ и „не“ на по-лесни въпроси, следващият път, когато обсъждате малки действия като вдигане на ръка в среща или приемане на кафе на среща с клиенти, ще можете да отговорите по-бързо и се почувствайте по-добре във вашето решение.