Понякога описанията на работата са толкова неясни и разочароващи, колкото финалът на сезона на любимото ви шоу Netflix - оставяте ви повече въпроси, отколкото отговори. Какво всъщност означава „желаещи да бъдат гъвкави“? Какво всъщност води денят на „майстор многозадачност“? И в какво се забърквате в „бърза, високоинтензивна“ среда?
Понякога тези фрази са безобидни, но други, добре, нека просто кажем, че си струва да прочетете малко между редовете.
Разговаряхме с консултант по подбор на персонал от базираната в Торонто изпълнителна фирма за търсене и разбрахме какво всъщност могат да означават тези криптични точки. Прочетете за бързо ръководство за превод - плюс това, което трябва да поискате по време на интервю, за да сте сигурни, че ще откриете всички големи червени знамена.
1. Гъвкави и желаещи да изпълняват други задачи според заданието си
Тази линия сигнализира за работа, която ще ви даде разнообразни работни задължения, което може да бъде чудесно, ако сте от типа човек, който се опитва да се чувствате малко по-различни всеки ден. Само не забравяйте, че „други задачи“ невинаги могат да предоставят ръка на друг отдел - това може да означава съставяне на доклади или дори вземане на химическо чистене. Тази еднолинейна линия често е на разположение, за да ви помогне да покриете компанията зад себе си, когато различни задължения ви хвърлят по пътя.
Уверете се, че питате
„В допълнение към отговорностите в длъжностната характеристика, какви други задачи може да включва позицията?“
2. Бърза динамична работна среда с висока интензивност
Всички искаме работа, която ни държи заета и ни позволява да изграждаме нашите умения бързо, нали? Линии като „бързи темпове“ и „работете усилено, играйте здраво“ често сигнализират за натоварена, предизвикателна и вълнуваща работна среда. В същото време обаче искате да сте сигурни, че не сте се насочили към място с педал към метала с ужасен камшик от висок стрес.
Да, трябва да работите усилено - но също така искате да сте сигурни, че вашето определение за „усилена работа“ е в съответствие с компанията.
Уверете се, че питате
„Можете ли да ме разгледате как изглежда типичният работен ден? Кои часове прекарват повечето хора в офиса? “
3. Силно организиран с голямо внимание към детайлите
Тази фраза често се наблюдава в позиции или роли за управление на проекти, които изискват или много съкращаване на числата. Макар да не е нужно да бъдете неудобен затруднения в живота, компанията определено търси перфекционист на работа - някой, който забелязва малките неща и няма нищо против да провери работата си три и три пъти.
Преди да подпишете на пунктираната линия, уверете се, че наистина сте толкова внимателни, колкото казвате, че сте, ако ще се настроите за успех.
Уверете се, че питате
"Що се отнася до организацията, какъв вид софтуер и системи използва някой в тази роля?"
4. Огромни възможности за растеж
От светлата страна тази фраза обозначава висока структура, при която може да имате шанс да се изкачите нагоре по стълбата в многоетажна компания. От другата страна на спектъра, стартиращите компании, които не са много пари, могат да използват тази фраза свободно, предлагайки я като утешителна награда за техния бюджет. Вашата работа е да разсеете разликата между „ние имаме голяма роля, в която искаме да прераснете“ и „имаме голяма пропаст между това, където знаем, че трябва да бъдете, и това, което ви предлагаме.“
Уверете се, че питате
„Наистина искам да се развивам с компания - можете ли да илюстрирате потенциала за растеж в тази роля?“
ЧУВЕТЕ ЛИ СЕ МОЖЕТЕ ДА СЛЕД НЯКОЙ РАБОТА, КОЯТО ИСКАТЕ?
… В рамките на разума, разбира се, да не се разминем.
Вижте тонове отвори сега
Високи постижения, задвижвани да успеят
Извикване на всички амбициозни типове! Тази фраза за описание на работата често се среща при набиране на роли или продажби и означава, че ако сте естествен талант с апетит за успех, вероятно ще имате възможността да донесете вкъщи много допълнителен бекон. Само имайте предвид, че тези видове среди често очакват служителите им да надхвърлят и надвишават задълженията - прочетете: въвеждането на дълги часове, докато понякога харчат лични ресурси и в най-лошия случай елиминира всякакви прилики на баланс между работа и живот.
Уверете се, че питате
„Как изглежда една типична седмица за хората, които са най-успешни в тази роля?“
5. Самостоятелен стартер и способен да работи независимо
От една страна, тази линия гарантира автономност, което е мечта за всеки, който избягва микро-управлението на босовете като чумата. Това е и възможност да поемете собственост върху проекти или дори да стартирате шоуто, както сметнете за добре. В същия смисъл ще се очаква да решите собствените си проблеми и това може да се дължи на липса на ресурси и пари за правилни програми за обучение. Вие наистина искате да сте сигурни, че не изпадате в ситуация, в която винаги ще трябва да се грижите за себе си.
Уверете се, че питате
„Страхотно работя независимо, но ако се сблъскам с проблеми, кой би бил моят екип? Какви видове ресурси ще имам? "
В крайна сметка тези точки на куршума ще намерите във всички видове длъжностни описания - както в страхотни, вълнуващи задачи, така и в работни места, където сигнализират за червени знамена. Така че, свършете домашната си работа. Не забравяйте, че интервютата са двупосочна улица и възможност да се уверите, че сте подходящ за работната среда.
Като задавате правилните въпроси и издухвате предупредителните знаци, вие ще сте на път да намерите мечтаната си работа.
