Когато разберете, че някой от вашите приятели или членове на семейството е на лов за работа, първият ви инстинкт е да скочите и да запазите деня. Независимо дали това означава коригиране на мотивационни писма, провеждане на макетни интервюта или просто проверка, за да сте сигурни, че тя не се обезсърчава, искате да бъдете максимално подкрепящи.
Но докато сърцето ви е на правилното място, постоянната ви помощ и съвет може да не е точно това, от което се нуждае в момента. В крайна сметка търсенето на работа може да бъде невероятно смущаващо и уморително - особено ако съветът й идва от всяка посока.
И така, как можете да подкрепите приятелите и семейството си, без да прекалявате? От начина, по който действате ежедневно, до общите съвети и помощ, които предлагате, ето няколко доса и не трябва да имате предвид.
Не: Винаги предлагайте съвети
Първата ви склонност, разбира се, ще бъде да предложите всякакви съвети, които имате за намиране на най-добрите списъци за работа, писане на страхотни автобиографии и заковаване на всяко интервю. В края на краищата, ако вече сте успели успешно да търсите работа, вероятно знаете нещо или две.
Но без значение колко добри са вашите намерения, задръжте само за минута. Първо, осъзнайте, че търсенето на работа на вашия приятел може да не е точно като вашето, особено ако не сте в същото поле.
Например във вашата индустрия възобновяването на една страница може да е стандартно. Но ако дадете този съвет на приятел, който търси работа в академичните среди, всъщност можете да я насочите в грешна посока. Същото важи и за съвети за интервю или препоръки за това къде да намерите най-добрите обяви за работа. Ако не сте запознати с нейната област, може да не сте най-добрият ресурс за съвет.
Ако имате правилните знания, не забравяйте да предложите помощта си по правилния начин. Кажете й конкретни начини, на които ще се радвате да помогнете (опитайте: „Ще се радвам да прегледам автобиографията ви или да практикувам въпроси за интервю, ако е полезно - просто ме уведомете“), след което я уведомете, когато тя е готова да ви заведем с тази оферта.
Направете: Помогнете й да изглежда по-добре онлайн
Както всички чухме, работата в мрежа е най-добрият начин да се намери работа - а социалните медии са голяма част от това. Новите контакти ще се свързват с вашия приятел онлайн и потенциалните работодатели ще преглеждат нейните акаунти в социалните медии, за да установят дали тя е добър кандидат за работата.
Сега може да не сте експерт в писането на заглавия в LinkedIn или да увеличите последователите на блога, но все пак има неща, които можете (и трябва) да направите, за да помогнете на вашия приятел да изгради успешно цифрово присъствие.
Например, ако сте работили с нея в професионална или академична обстановка, допринесете за нейния профил в LinkedIn, като подкрепите някои от нейните умения или напишете искрена препоръка. Ако тя има блог или онлайн портфолио, споделете линк или две във вашата социална мрежа. Ще помогнете да увеличите социалното й присъствие, което е чудесно само по себе си - но по-важното е, че вашето нежелано участие ще се натъкне на солиден вот на доверие в нейните таланти и способности.
Направете: мрежа заедно
Търсене на работа или не, работата в мрежа може да бъде доста плашеща. Но докато трябва да насърчавате приятеля си да се възползва от тези събития, за да се срещне с нови контакти и потенциални работодатели, не просто я избутвайте през вратата със съчувствена усмивка и сърдечен „късмет!“
Вместо това, доброволно да маркирате. Може и да не ви харесва работата в мрежа, но това ще направи много по-лесно на приятеля ви да получи страничен удар - поне докато не намери своя жлеб. С приятел до себе си тя ще избегне неудобството да се показва сама, да търси таблицата с имена и да чака някой да се приближи до нея. Ще можете да се окуражавате взаимно (да, работата в мрежа ще бъде добра и за вас - търсене на работа или не), за да започнете разговори с други участници.
И като бонус, когато срещнете някой, който би бил добър контакт за вашия приятел, можете лесно да я представите на място.
Не: Попитайте за актуализации на състоянието твърде агресивно
Знам: Всеки път, когато видите приятеля си, ще искате да знаете как протича търсенето на работа. Намерила ли е добри обяви? Има ли насрочени интервюта? Приспособявала ли е всяко мотивационно писмо и автобиография?
На теория това е подкрепящо - но по същия начин, по който майка ви подкрепя, когато тя пита защо все още нямате значим друг при всяко посещение. Това произтича от най-добрите намерения, но често е по-разочароващо, отколкото е окуражаващо.
Така че, не позволявайте на търсенето на работа да бъде вашата непосредствена и единствена тема на разговор. Избрала ли е ново хоби, като блог или уеб дизайн? Взета кикбокс? Коя е най-новата рецепта, която е опитала? Приятелят ви иска вашата подкрепа в търсенето на работа, разбира се - но понякога може просто да иска приятел . Период.
Направете: Изпратете обяви за работа
Това каза, не се страхувайте да изпращате на приятеля си работни места, които смятате, че може да се окаже добре. Отначало може да звучи така, че постоянното заливане на имейли може да стане досадно. Но най-добрият ми приятел направи това, когато търсех работа преди няколко години и всъщност беше чудесен източник на подкрепа.
Първо, това беше постоянен поток от опции: Ако намерих списъка за интересен, кандидатствах. Ако не привлече вниманието ми, аз го игнорирах. Но така или иначе, приятелят ми никога не ме е знаел за това („Видяхте ли работата, която ви изпратих? Кандидатствахте ли? Защо не?“). Изобилието от работни места - такива, които тя действително смяташе, че имам шанс да получа - ми вдъхна надежда; в същото време нямаше натиск да я умилостиви. Тя просто искаше да помогне.
Но отвъд това имаше допълнителна полза, която тя може би дори не е възнамерявала. Изпращайки ми работни места, на които смяташе, че ще се радвам (и че ще се радвам), тя ми показваше страстите и талантите, които виждаше в мен. Това беше полезен инструмент, който ми помогна да идентифицирам какво наистина искам да правя с живота си - което ме насърчи да разширя търсенето си и да обмисля нови възможности.
Когато някой в живота ви търси работа, не е нужно да влизате и да превземате. Всъщност, моля, недей. Но не забравяйте, че дори и да не проверите нито една автобиография или да действате като независим интервюир дори веднъж, вашата подкрепа може да играе голяма роля в това да помогнете на приятеля си да намери нова роля.
