Винаги сте оценявали социалния аспект на вашата работа. След дълъг ден в офиса, вие играете за грабване на вечеря или напитки с колеги в края на дългия ден. Често бързате да организирате щастлив час, за да отпразнувате нечия промоция, победа на голям отбор или да направите това през ден на гърбица.
Но това беше преди да станете родител и вашите задължения извън офиса (и вашите приоритети) се промениха значително. Седмичните напитки след работа се превърнаха в забавни семейни вечери. А книжният клуб в кафенето зад ъгъла се превърна в плътно дъска за спане. Обичате новите си дейности, но пропускате да се включите в социалните събития, които вашите колеги, които не са родители. Не искате да работите изцяло и да не се забавлявате или да изоставяте отношенията, които сте формирали, само защото вашите приоритети са се изместили.
Това не е всичко или нищо. Само защото седалката на бара, която сте използвали за топло сега принадлежи на някой друг, това не означава, че трябва да бъдете постоянно бизнес.
Има много възможности за насърчаване на работни приятелства, без да пренебрегвате малките си.
Ето как:
1. Планирайте (дълъг) обяд
Не, обядът по средата на работния ден не е същото като снимачния басейн в кръчмата, когато слънцето залезе, но не е нищо. И при условие, яденето ви вероятно няма да включва мартини, но няма значение - обядът все още е чудесна възможност да излезете извън офис стените и да опознаете вашите колеги.
Независимо дали разговорите се фокусират върху работата или вашите планове за уикенда, усилията, които полагате, са важни. Може би в по-спокоен петък, вие избирате мястото за обяд на кошера, за разлика от бързо-небрежната става, която често посещавате, така че да можете да се свържете отново с колега в удобна кабина, а не просто докато стоите на опашка.
Продължителният обяд с няколко смеха вероятно ще ви накара да се почувствате по-малко завистливи в края на деня, точно когато всеки се готви да хвърли обратно няколко стомна.
2. Направете разходка наоколо или временно преместете
Отстъпете от бюрото си и просто се разходете из офиса. Спрете да разговаряте с приятели и да се представите на непознати лица. Можете да го правите по всяко време на деня и можете да говорите толкова дълго (или толкова малко), колкото графикът ви позволява.
Особено ако сте начинаещ и се опитвате да се срещате с хора, това е чудесен начин да се запознаете и запознаете с пълния екип, особено с тези, с които не работите директно. Тъй като офисите стават все по-отворени с много и много търговски обекти, можете също да се срещнете с нови колеги - и да се свържете отново със стари - като се преместите за час тук или там. Вземете вашия лаптоп и се настанете на работа в различно пространство, може би диван или отворена седалка на маса на общността.
3. Намерете другар с кофеин
Кой не иска да си почине от работата? Много офиси имат различни култури за кафе, а излизането на чаша за джоу в късната сутрин или ранния следобед е стандартно. Опитайте се да запомните: Има ли някой, с когото сте се мотаели в щастлив час, който се вълнува толкова, колкото и вие, че опитвате нови кафенета (или кафенета за чай или места за пюре)?
Свържете се с някого, с когото пропускате да се свържете след работно време и се навикнете да прекарвате известно време заедно през работния ден на всеки няколко седмици.
4. Разгънете мускулите си - с партньор
Съберете група приятели, за да правите час по йога за обяд, обед или дори сутрешен клас. Ще изгорите някои калории, ще се свържете с други в търсене на повишаване на ендорфина и дори ще получите тренировката си зад себе си, оставяйки повече време за качествено време с вашите деца, когато се приберете вкъщи.
5. Отидете дигитално
Понякога като нови родители (или стари родители за този въпрос) списъкът със задачи е просто твърде дълъг както на работното място, така и вкъщи, за да се измъкне дори за обяд, камо ли да се задържим или да намери време за кафе или упражнения. Но задържането на 30 секунди тук и там, за да влезете в Slack или друга група за групов чат, може да ви даде само регистрацията, която търсите, всеки път, когато имате време през деня (или вечерта), за да дадете своя принос.
6. BYOK (Донесете собствено дете)
Разбира се, това ще зависи изцяло от политиките на вашата компания - но ако е гъвкава, защо да не довеждате малкия си човек или гал в офиса толкова често? Ако има щастлив час в офиса, можете да се насладите на питие, да се смесите с колегите си, да ги представите на вашето дете (дете) и джет, преди партито наистина да започне (и вашето малко момче започне да се стопява).
И ако вашата компания организира партита и е домакин на събития около празниците, попитайте дали са подходящи за деца. Хелоуин и Денят на влюбените са най-важните възможности да превърнете конферентните зали в занаятчийски стаи и да позволявате на семействата да прекарват заедно време в офиса.
Няма нужда да ставате отшелник, когато станете родител. Просто трябва да мислите за деня малко по-различно. Тези идеи ще ви помогнат да останете съсредоточени и приятелски настроени по време на работа и все още ще ви има в къщи навреме, за да отговорите на вашите шефки.
