Сигурен съм, че сте чували, че мотивационните писма са мъртви. Вашият най-добър приятел, който работи в една и съща компания от осем години, ви казва „Никой не ги чете.“ Сигурен съм, че сте чували и този страшен факт, че набиращите персонал четат резюме средно шест секунди.
Като бивш мениджър по наемането, мога да разбера това - повечето от това, което ми мина през бюрото, беше доста ужасно или напълно неразличимо от следващото.
По-често, отколкото не, мотивационните букви звучаха общо:
„Пиша във връзка с работата, която сте публикували. Ето какво искам. Ето защо съм перфектен. Още няколко I, I, I изречения. Ето моят телефонен номер, а приложеното е моето резюме. Надявам се да чуя от теб."
И автобиографиите всички също четат същото. Всеки кандидат изглеждаше като следващия и беше трудно да се избере кой да премине към „без купчина“ и кой да продължи напред.
И така, като кандидат, какво трябва да направите?
Преди няколко години започнах да експериментирам с молби за работа в опит да се откроя. Накрая открих нещо, което работи и оттогава споделям тази идея. Въпреки че може да сте изнервени от мисълта да направите нещо извън нормата, знайте това: Ако има едно нещо, с което мениджърите по наемането на работа се съгласяват, това е, че трябва да се възползвате от всяка възможност, за да привлечете вниманието им.
В книгата на Линел Бърмарк „ Snooze, You Loss : The Guide to the Educator for успешни презентации “ е посочено, че човешкият мозък може да обработва изображения до 60 000 пъти по-бързо от думи. Цветът увеличава готовността за четене на съдържание с 80%, а когато се сдвои с визуално, получава 94% повече гледания - това са някои доста отварящи очите статистики.
И те трябва да ви доведат до един извод: Ако искате да привлечете вниманието на човек, създайте цветно визуално приложение. Да, вероятно виждате къде отивам с това - един лесен начин да се откроите е да комбинирате традиционната си автобиография и мотивационно писмо в една страхотна инфографика.
Има много лесни и (смея да кажа) забавни и безплатни инструменти, които да ви помогнат да създадете този тип документи. Сегашните ми любими са Piktochart и Easel.ly. Всяка се предлага с безплатна версия, както и платени планове, които дават достъп до повече функции и шаблони.
Напред, четирите стъпки, за да го издърпате правилно.
1. Идентифицирайте вашето стойностно съобщение
Напишете точното изречение, което искате да назначи рекрутер, след като прочете резюмето си с инфографики. За какво искате да бъдете запомнени? Не приемайте тази част леко - това е основата за всичко останало. Сега, използвайки това изречение, изработете заглавие, което описва стойността ви, като използвате ключови думи от вашата индустрия. След като приложите основен цвят и безплатни икони на Piktochart, ето как изглежда моята:
2. Направете списъци на своите умения, трудов опит, индустриални награди и публикации
Повечето хора имат доста тежък списък, но когато погледнете честно какви умения и опит, които конкретно подкрепят вашето ценностно послание, става по-управляемо и ясно за всеки, който го чете, за какво сте. До всяко умение изпишете колко години опит имате, нивото на владеене в скала от една до пет и всички ключови под-умения, които знаете, са важни ключови думи. (Например, аз съм писател, и три суб-умения от това са писане на курсове, художествена литература и публикуване.) След това задайте процент на умения на вашите суб-умения. Използвайки тези умения и проценти, създайте раздел „Поглед“.
Ето как изглежда моята:
За вашия трудов опит изпишете всяка позиция, която е от значение за вашето съобщение за стойност, колко време сте заемали позицията и ангажираща кука за едно от най-добрите ви постижения в тази позиция.
Например, традиционното ми резюме за позиция изглежда така:
Моята инфографика за тази работа от друга страна изглежда така:
3. Добавете вашето образование и помислете за екстри, които поддържат вашето стойностно съобщение
За вашето образование всичко, което е необходимо, е вашата институция, степен и (незадължително) вашата дата на завършване. Екстри, като сертификати, публикации, награди, доброволчески възможности, членство и военни опит трябва да се добавят само ако те подкрепят вашето послание. Ако не е ясно как те се вписват, не се колебайте да поставите малко размазване относно значението на конкретен предмет. Хуморът е незадължителен (работи за моята личност, така че винаги има смешно).
Например, разгледайте моите раздели за образование и публикации:
4. Сдвойте вашите постижения с визуализации
Забелязали сте колко съм използвал лога; Правя го, защото хваща окото и добавя мигновена достоверност. Подсъзнателно вземате бързо решение, когато видите познато лого, и то с добра причина. Над 90% от информацията, която се изпраща до нашия мозък, е визуална, което обяснява защо 67% от потребителите казват, че качеството на изображението на продукта е "много важно" при избора и закупуването на продукт. Визуалните изображения са от ключово значение, а обобщението на вашите инфографики е вашето изображение на продукта, така че не спестявайте.
Подходяща ли е тази техника за всички? Определено не. Трябва да знаете вашата индустрия, компания и нивото на толерантност към нетрадиционното. Моят съвет и аз самият го практикувам е да подготвите този супер готин документ и всички ваши традиционни материали. Споделете това, след като сте определили, че е подходящо. Само една забележка, дори и да се чувствате сякаш сте намерили идеалната компания, за да изпратите това, внимавайте, че може да не премине през филтрите за ATS. Така че, ако не сте сигурни дали това е така, сгрешете от сигурната страна и дебютирайте това, след като сте 100% сигурни, че ще отиде директно на имейл адреса на човека.
Последна забележка, преди да започнете: Не прекалявайте. Важното тук е мащабността. Направете вашата стойност лесна за гледане и отговор на винаги присъстващия въпрос в главата на вербуващия: Какъв проблем потенциално ще реши този човек за мен? Преди да го използвате, накарайте приятел да го прегледа както за яснота, така и за дизайн. Може ли тя да изрази стойността, която се опитвате да получите? Изглежда ли визуално привлекателен за нея? Уверете се, че и двата отговора са да.
И така, как изглежда, когато всичко е заедно? Нещо като това:
Как това не може да се открои в сравнение със скучно старо черно-бяло приложение за работа?
