И така, вие сте скоро завършил колеж или скорошен специалист, започвате първото търсене на работа, за да стартирате кариерата си.
Вълнуващ? Да. Трудно? Абсолютно. Това е не само първият път, когато наистина сте изправени пред професионалното си бъдеще, вероятно също така чувствате натиск от приятели, членове на семейството, професори и себе си, за да имате работа преди дипломирането.
Бил съм там. И за съжаление, този натиск да направя всичко както трябва, след като завърших, ме накара да си взема работа, която не беше подходяща за мен - или за работното място, което ме нае. Скочих на първата позиция, която ми беше предложена, без да знам какво трябва да търся в първия си ход в кариерата, и истината да бъде казано, аз се озовах някъде, който мразех.
Въпреки че сега имам нова работа в позиция, която обичам, поглеждайки назад, бих направил нещата малко по-различно в началото. Ето как да не направите същите грешки, които направих при избора на първата ви работа извън колежа.
Не позволявайте налягането да поеме
Да, вярно е, че много от завършилите колежи са безработни или „неработещи.“ Но това не означава, че трябва да се примирите с позиция, която не е подходяща за вас, защото се чувствате щастливи, че са ви предложили нещо.
Всъщност точно обратното. Направете крачка назад, помислете какво искате в дадена позиция и направете някои солидни изследвания за разнообразието от възможности. Използвайте сайтове като Glassdoor, които могат да ви разгледат отвътре компаниите, преминете на информационни интервюта - особено ако не сте сигурни какво би довело до определени типове позиции - и прочетете тенденциите в бранша за малко обща информация. Имайте някои очаквания за това, което искате и някои минимални насоки за това, което сте готови да приемете - и се придържайте към тях.
Освен това се съпротивлявайте да оказвате толкова голям натиск върху себе си, за да имате работа преди да завършите. Много от вашите колеги също няма да са излишни и е излишно безпокойство, когато трябва да се наслаждавате на последните няколко седмици от кариерата си в колежа. (Повярвайте ми, няма да получите тези дни обратно!)
Задайте правилните въпроси
Най-голямата ми грешка, вероятно, при първото ми търсене на работа беше, че не съм задавал правилните въпроси. Не съм задавал въпроси, които биха дали някаква представа за това, в какво се захващам - или почти някакви въпроси, по този въпрос, най-вече защото не знаех какво да задавам.
Не правете това. Вместо това подгответе списък с въпроси: Попитайте интервюиращите какво обичат да работят за компанията (наемането на мениджъри обичат този въпрос), какви характеристики ще ви помогнат да успеете в позицията и компанията и какъв би бил типичният ден. Задаването на тези видове въпроси ще хвърли светлина върху това какво изисква позицията, каква е компанията, в която ще се ангажирате, какво очаква потенциалният ви шеф и най-важното - дали възможността е подходяща за вас.
Не забравяйте, че колкото повече питате, толкова повече знаете и по-добре ще можете да оцените възможностите си.
Помислете за културата на офиса
Нещо, което определено не осъзнах чак след факта: Всъщност няма нищо по-лошо от това да се присъедините към екип, с когото не общувате добре.
Истинска история: Направих процеса на интервю от разстояние и влязох в първия си ден на първата си позиция на пълен работен ден, очаквайки нещо по реда на офисите, в които работех и посещавах в миналото. Това, което открих, беше една стая - по-малка от старата ми спалня - в която работеха само четирима души. Да, трябваше да съм по-подготвен, но ясно това не очаквах.
Научете се от моя опит и направете всичко по силите си, за да проверите офиса и екипа, в който ще се присъедините (особено ако правите интервюта в Skype или в чужбина). След това помислете дали тази среда и култура ще работят добре за вас. Помислете за миналите стажове, организации, клубове или работни места, в които сте били част в миналото, и определете какво сте обичали (или не). Работите ли най-добре сами или в екип? В силна, буйна атмосфера или тихо кубче? Помислете какво ви мотивира и колко удобно сте се чувствали в различни офиси - и се опитайте да намерите нещо подобно на мястото, където сте процъфтявали.
Помнете своя 5-годишен план
Да, страшно е да мислите за бъдещето и е трудно да си представите с какво може да се занимавате след пет години. Но когато правите първата крачка по пътя на кариерата си, е неминуемо да се уверите, че поне сте се насочили в правилната посока.
Въпреки че първата ви работа вероятно няма да е последната длъжност или компания, за която работите в кариерата си, имайте предвид, че това е важен стъпка. Затова бъдете малко придирчиви и се уверете, че всяко предложение за работа, което вземете, ви предлага добро изживяване или възможност да придобиете преносими умения. Например, докато първата ми позиция ми даваше само опит, който беше пряко свързан с компанията, настоящата ми роля включва мониторинг на социалните медии, мотивиране на донори и управление на доброволци - всички задачи, които ще ми помогнат за бъдещи позиции.
Може да не сте на прав път, но всяка стъпка, която предприемате, трябва по някакъв начин да ви помогне да постигнете крайните си крайни цели.
Търсите нова концерт? Вижте тези компании, които се наемат сега!
