Когато Тина Васкович получи повишение в началото на кариерата си, тя извади картички и даде ръкописни благодарствени бележки на нейния мениджър, както и на висш вицепрезидент, и двамата смятаха, че са помогнали да й помогне да направи крачка нагоре. Изпълнителният директор на високо равнище беше толкова ентусиазиран от бележката й, че той я написа в замяна, за да й каже колко му е приятно да я препоръча за промоцията. Всички се чувстваха добре за постиженията на Васкович и за себе си. Кой не би искал това?
Ако току-що сте били повишени, тогава първо, заслужавате големи поздравления, а някои тържества със сигурност са в ред. Продължете, направете щастлив танц, вдигнете чаша, почерпете се с подарък за промоция или с всичко по-горе.
Но докато се забавлявате с блясъка на валидирането, който идва с лъскаво ново заглавие или роля, отделете малко време, за да помислите как сте попаднали там, кой може да ви е помогнал по пътя и как можете да признаете тази подкрепа.
„Това е идеалният момент да покажете признателност на шефа си или вашата компания за повишение и признаването на стойността, която приносът ви носи за компанията“, казва Васкович, кариерен треньор на Муза. Един лесен и ефективен начин да направите това е с благодарствена бележка.
Защо може да напишете благодарствена бележка за промоция
Написването на благодарствена бележка за промоция, за разлика от интервю, не е задължително нещо, по-скоро като наистина хубаво за правене.
„Всъщност мисля, че ако направите това, той ще бъде запомнен от този шеф вероятно дълго време, защото днес хората не пишат ръкописни бележки или много от всичко“, казва Васкович. „За да получите забележка от някой от вашия персонал, който признае, че може би сте им помогнали по пътя им на кариера, което оказва влияние върху някой в ръководната или ръководна роля“, който е по-вероятно да „измине допълнителната миля“ за тях в бъдеще. "
Ал Деа, кариерен треньор на Муза и основател на CareerSchooled, също подчертава, че всичко е свързано с благодарност и признателност. След като получи края на подобни благодарствени бележки, той казва: „Бях супер развълнуван, като видяха, че са поощрени, това ме накара да се чувствам добре, като знам, че ме смятат за малка роля в това.“
На кого трябва да благодарите
Най-очевидният човек от вашия списък с благодарности след промоция е, не е изненадващо, вашият директен мениджър. Те често са най-тясно свързаните с вашия успех, но не са непременно единствените .
Помислете дали шефът на вашия началник или друг висш ръководител е изиграл активна роля за растежа ви като служител или за застъпване или одобряване на повишението ви. Или може би имате официален или неформален наставник извън вашата структура на отчитане или дори извън вашата организация.
„За да го обобщя, бих благодарил на хората, които смятате, че са от полза за постигането на това“, казва Васкович.
Каква бележка за благодарност след промоция всъщност изглежда (с примери!)
Ако логистиката позволява, помислете за ръкописна бележка. Това „показва, че сте отделили време, в днешната цифрова епоха … да се разхождате навън, да отидете до магазина, да вземете картичка, да купите картата, да напишете нещо обмислено и да го дадете на някого“, казва Деа. „Това показва истински вид искреност зад него. И макар жестът да е малък, мисля, че друг човек би го оценил. "
Като се има предвид, ако не работите в един и същи офис или нямате нечий физически адрес, имейл е напълно добро средство за вашата благодарствена бележка.
Така или иначе, не е нужно да пишете роман. Вашата бележка трябва да е кратка и сладка. Ето няколко начина:
Официална благодарствена бележка
Благодарствена бележка с конкретни примери
Други начини да покажете своята благодарност
Всеки има свой начин да покаже благодарност и не бива да се страхувате да вървите с червата си и да правите всичко, което се чувства най-естествено. Ако една благодарствена бележка не ви се стори съвсем правилна, можете да отделите известно време на следващата си среща или на отделна среща, за да изразите своята признателност лично.
Ако имате огромна промоция и има някой, който изигра главна роля в това, казва Дея, дори бихте могли да помислите да им вземете малък подарък или да ги изкарате на обяд.
Долната линия е, че искате искрено и автентично да благодарите на някого. „Как ще решите да направите това зависи от вас и със сигурност трябва да се съвместявате с това, което се чувствате удобно да правите“, казва Деа. „По-малко съм загрижен за механизма как го правите и повече за духа на това да решите да го направите.“
Какво да избягваме
„Едно време в гимназията изобилно благодарих на учител за висока оценка за изследователско есе, което написах“, казва писателят на Муза и кариерен треньор Аби Улф. „Той ме погледна и каза:„ Защо ми благодариш? Ти си този, който направи тежката работа. И беше прав. "
Научи, че има баланс между признаването на нечий принос за вашия успех и притежаването на вашите постижения. В края на краищата, тя казва: „ ти си този, който работи усилено, за да получи промоцията. Ти си го спечелил. "
Дори по-лошо от това да оставите вашата благодарност да пресече линията твърде много по толкова искрен начин е да напишете бележка, която всъщност не искате просто да поставите отметка в квадратче, казва Деа. Ако не изпитвате искрено желание да благодарите на някого и да го направите извън задължение, това може да се окаже неистинно и да се окаже равномерно.
Ако и вие като мен вече сте убедени, че писането на истинска благодарствена бележка за промоция е смислен жест, не забравяйте също, че „никога не е късно да проявите признателност“, казва Васкович. Дори и да дойде няколко седмици или месеци по-късно, „можем да озарим нечий ден.“ Сега, извинете, докато тичам до магазина за канцеларски материали.
